Cette campagne, qui est la plus vaste au niveau de la sensibilisation et de la mobilisation pour la lutte aux changements climatiques à travers le Québec, se déroule du 15 mars au 30 avril. Durant cette période, tous les employés et les membres du conseil d’administration sont encouragés à s’inscrire sur le site internet www.deficlimat.qc.ca et à prendre des engagements concrets afin de réduire leurs émissions de CO2. La SADC Centre-de-la-Mauricie encourage également tous ses partenaires à s’inscrire au Défi!
Rappelons que lors de l’édition 2010, tous les employés avaient participé au défi et les engagements qu’ils avaient pris alors avaient permis de réduire de 15 576 kg leurs émissions de CO2 sur une année. L’objectif de cette année est bien sûr de dépasser cette cible en renouvelant leurs engagements et idéalement, en choisissant de nouveaux gestes à poser.
Saines habitudes de vie 0-5-30
Avec le support d’un membre de l’équipe de promotion des saines habitudes de vie du Centre de santé et de services sociaux de l’Énergie, David Larochelle, la SADC a entamé une démarche à l’automne dernier pour mettre en place des actions concrètes visant à offrir à ses employés un environnement favorable aux saines habitudes de vie en milieu de travail.
La démarche, divisée en 7 étapes, consiste principalement à établir un portrait de situation par le biais d’un sondage auprès des employés et à réaliser et mettre en œuvre un plan d’action (printemps 2011) qui vise à rendre notre milieu de travail favorable à 0 tabac, la consommation d’au moins 5 portions de fruits et légumes par jour et la pratique d’au moins 30 minutes d’activités physiques par jour.
